En los tiempos que corren, en los que se exije de un trabajo profesional, especializado y resolutivo, es cada vez más gente que tiende a la hiperespecialización dentro de su campo en busca de la mejor oportunidad laboral y fiabilidad.
No en vano, diferenciarse del resto de candidatos a los puestos de responsabilidad en las empresas se vuelve clave a la hora de presentar la candidatura y se hace necesario tener una formación diferenciadora.
El talento es un valor imprescindible, por descontado, pero según estamos viendo, la situación a nivel global de los mercados y del ámbito de los negocios requiere de una capacidad resolutiva y reflexiva como para poder anticipar la respuesta. De ahí que cada año haya más y más alumnos en los distintos másteres de las universidades españolas.
Hoy nos ha llamado la atención el Máster en Innovación Empresarial y Dirección de proyectos (MIP) que oferta la Mondragon Unibertsitatea.
Muchos pensamos que agosto es un mes muerto en las PyME, un mes en el que el trabajo no abunda. Un mes en el que a veces es mejor cerrar y esperar que llegue septiembre y se reactiven las ventas. Un mes en el que es mejor mandar a la gente de vacaciones, ahorrando costes y de paso tener activo al personal el resto del año, sin tener que dar vacaciones en periodos en los que la actividad es mayor y necesitamos nuestros “recursos productivos”. Desde mi punto de vista, esta es una opción válida y respetable, pero permitidme deciros que creo que es un error y permitidme que os diga por qué.